社保停多久可以领取失业金
只要符合失业金领取条件，单位解雇并且失业保险累计缴纳一年以上，就可以领取失业金。领取失业金，需要拿身份证、单位出具的解除劳动合同证明去社保局办理失业登记。一般是离职60天内办理，超过期限就无法领取。社保停交多久可以领失业金社保停交估计60天可以领失业金。
可以在社保停止的当月进行申报失业金的领取，但失业金发放是从下月开始的。离职60天内可以办理领取失业金，超过不可以。失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。
社保停了之后，一般可以在六十天内申请失业金。但具体申请时间不仅取决于社保停缴的时间，还需满足一定的条件。要申请失业金，首先得确保你和单位在失业前已经累计缴纳失业保险费满一年。这是领取失业金的基本资格。
离职60天内可以办理领取失业金，超过不可以。失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。失业金是职工被动失业（单位解雇）后由失业保险发放的失业救助金。
停保停掉可以马上领失业金吗
1、失业金是可以马上办理的，只要你社保停交之后就可以马上申请失业金，但是在领取失业金过程中不能缴纳社保，一旦缴纳社保的话，那个失业金就是暂停领取了。失业保领取流程（1）参保单位出具两份《解除（终止）劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
2、停保后，满足一定条件即可领取失业金，通常要求停保并办理失业登记后的一段时间内开始领取，但具体时间因地区而异，一般为停保后的次月或稍后。以下是对停保后领取失业金相关规定的详细解释：停保与失业登记：失业人员需要在停保后，及时到当地的劳动保障部门或相关机构办理失业登记。
3、如果失业保险停缴超过60天就无法再领取失业金。失业人员应当持原单位为其出具的解除或者终止劳动关系证明，在解除或者终止劳动关系之日起60日内到受理登记的失业保险经办机构办理失业保险金申领手续。
社保停缴后可以领取失业金保险金吗
可以的。失业保险是累计的。只要符合失业金领取条件，单位解雇并且失业保险累计缴纳一年以上，就可以领取失业金。领取失业金，需要拿身份证、单位出具的解除劳动合同证明去社保局办理失业登记。一般是离职60天内办理，超过期限就无法领取。社保停交多久可以领失业金社保停交估计60天可以领失业金。
可以的，社会保险停缴后还可以领失业保险，但要是厂里开除、倒闭、搬厂等状况，需要提供相关证明。失业补助金不需要证明，只要社保停了都可以申请，失业补助金只能申请一次，申请期间社保如果正常参保的话就失业补助金会停掉。
与用人单位解除劳动合同后，用人单位会停缴社保，按规定连续缴纳失业金一定时限后，不影响失业金的领取，只要符合领取的条件即可。
社保停交还能领失业金吗?
1、可以的，社会保险停缴后还可以领失业保险，但要是厂里开除、倒闭、搬厂等状况，需要提供相关证明。失业补助金不需要证明，只要社保停了都可以申请，失业补助金只能申请一次，申请期间社保如果正常参保的话就失业补助金会停掉。
2、停交社保与申请失业金存在冲突。具体来说，如果在领取失业保险金期间停交社保，将会导致失业金的停止发放。
3、可以的。失业保险是累计的。只要符合失业金领取条件，单位解雇并且失业保险累计缴纳一年以上，就可以领取失业金。领取失业金，需要拿身份证、单位出具的解除劳动合同证明去社保局办理失业登记。一般是离职60天内办理，超过期限就无法领取。社保停交多久可以领失业金社保停交估计60天可以领失业金。
4、与用人单位解除劳动合同后，用人单位会停缴社保，按规定连续缴纳失业金一定时限后，不影响失业金的领取，只要符合领取的条件即可。
