上海五险一金缴费标准2023
1、缴费标准时间段为2023年7月1日-2024年6月30日。缴费基数为12183。本阶段上海社五险一金缴费基数下限为7310。本阶段上海五险一金缴费基数上限为36549。上海五险一金缴费金额计算方法如下：五险一金缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。
2、年，上海市的社保缴费标准如下：养老保险基数范围：4077元至20385元；单位比例：16%，个人比例：8%；最低缴费：单位6532元，个人3216元。医疗保险基数范围：4077元至20385元；单位比例：8%，个人比例：2%+7元大病；最低缴费：单位3216元，个人854元+7元大病。
3、公积金缴存基数最低为2590元，最高缴存基数为34188元。因为公积金缴存基数每年也会根据社会平均工资的情况来调整，所以我们还是要特别注意好缴存基数的法规情况如果是按照最低标准进行上海五险一金计算，那么公积金单位和个人要分别承担130元的费用。
4、根据最新政策，上海五险一金最低标准是每月690元，这是单位和个人共同缴纳的数额。在上海工作的员工，都享受社保和公积金待遇。计算五险一金缴费数额，最低基数是当地职工平均工资的60%，社保缴纳比例是影响规定，而公积金是企业自己定的。
5、上海五险一金缴费标准2023如下：五险一金包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险以及住房公积金。在上海市，五险一金的缴费标准是根据个人收入及政策规定进行计算的。具体缴费比例可能会因政策调整而有所变化。以下是基于当前政策的简要概述。
上海社保、公积金、年终奖、工资的自动计算
1、年7月1日至2024年6月30日期间，上海社保最低缴费基数为7310元，最高为36549元；公积金最低缴费基数为2590元，最高同样为36549元。公积金最低缴费比例为5%，每月最低实缴金额为260元，其中公司和个人分别承担130元。补充公积金最低缴费比例为1%，最高可达5%。
2、个人需缴纳社保9000×11%=990元，公积金按10%计算9000×10%=900，应纳税所得额=9000-990-900-3500=3610，个人所得税256元，到手工资为6854元。具体缴纳基数和公积金缴纳比例请咨询用人单位的人事部门。
3、没有到手3000元，不需要缴税，要超过五千元才开始交税。公积金一般是根据你的工资的百分之六或者七来交的，但是这是根据你的去年平均月工资计算，包括年终奖，其它补贴等等。
4、每月工资扣除社保954元、公积金517元、个税730.8元以后，就是你实际到手的薪金了。12月份应缴个人所得税因为多出2个月薪金的原因而有所不同，按年度一次性奖金计缴个人所得税：相当于12月发放一次性奖金18000元，12月收入9000元。
5、年终奖是企业给予员工的年度奖励，发放额度和形式由企业自行决定。社保与公积金通常从员工工资中按月扣除。法律依据如下：《住房公积金管理条例》规定单位需在录用职工后30日内办理缴存登记，按住房公积金管理中心审核文件为职工设立账户或转移账户。
上海五险一金缴费标准是多少
1、上海五险一金缴纳比例怎么算上海市五险一金缴费标准：养老保险：单位，22%，个人，8%。医疗保险：单位，12%，个人，2%。失业保险：单位，7%，个人，1%。工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费。生育保险：单位，0.8%，个人，不用缴费。
2、缴费标准时间段为2023年7月1日-2024年6月30日。缴费基数为12183。本阶段上海社五险一金缴费基数下限为7310。本阶段上海五险一金缴费基数上限为36549。上海五险一金缴费金额计算方法如下：五险一金缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。
3、五险一金上海缴纳比例：养老保险缴费比例：单位缴纳21%，职工个人缴纳8%。医疗保险缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元。失业保险缴费比例：单位缴纳2%，职工个人缴纳1%。工伤保险缴费比例：单位按月缴纳0.5%，职工个人不缴费。生育保险缴费比例：单位按月缴纳1%，职工个人不缴费。
上海社保公积金缴纳比例
1、法律主观：上海社保公积金缴纳比例是这样的养老保险：①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。
2、上海社保公积金个人缴纳比例 明确答案：上海社保公积金个人缴纳比例根据最新的政策规定，养老保险个人缴纳比例为8%，医疗保险个人缴纳比例为2%，失业保险个人缴纳比例为0.5%，工伤保险个人不缴纳，生育保险个人不缴纳，住房公积金个人缴纳比例通常为5%-20%，具体比例根据企业实际情况和个人与企业的约定而定。
3、法律分析：上海医疗保险和生育保险合并后，各五险一金缴纳标准如下：养老保险公司缴纳16%，个人8%；医疗保险和生育保险公司缴纳10%，个人2%；失业保险公司0.5%，个人0.5%；工伤保险公司0.16-52%；公积金缴费比例为单位和个人5%-7%，补充住房公积金缴费比例为1%-5%。
4、法律分析：养老保险缴费比例：单位缴纳21%（全部划入统筹基金），职工个人缴纳8%（全部划入个人帐户）。医疗保险缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元。失业保险缴费比例：单位缴纳2%，职工个人缴纳1%。
5、上海五险一金缴纳比例怎么算上海市五险一金缴费标准：养老保险：单位，22%，个人，8%。医疗保险：单位，12%，个人，2%。失业保险：单位，7%，个人，1%。工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费。生育保险：单位，0.8%，个人，不用缴费。
上海公积金最低标准
1、具体到月缴存额方面，以7%的缴存比例为例，单位和个人每月的缴存额上限均为5168元，下限则为376元。对于补充住房公积金，如果单位和个人均选择5%的缴存比例，则每月的缴存额上限为3692元，下限为270元。以上是2024年上海住房公积金的最新调整，对于需要了解具体缴存标准的市民来说，这些信息将非常有用。
2、住房公积金缴存基数下限为3022元，按照最低5%的比例计算，月缴存额下限为151元。补充住房公积金缴存基数上限为5116元，缴存比例为1%至5%，按照最高5%的比例计算，月缴存额上限为2558元。补充住房公积金缴存基数下限为3022元，按照最低1%的比例计算，月缴存额下限为15元。
3、法律分析：住房公积金按职工本人和单位为各7%、6%、5%缴存比例所对应的月缴存额下限分别为348元、298元、248元。补充住房公积金按职工本人和单位为各5%、4%、3%、2%、1%缴存比例所对应的月缴存额下限分别为248元、198元、148元、100元、50元。
上海社保公积金个人缴纳比例是多少
法律主观：上海社保公积金缴纳比例是这样的养老保险：①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。
明确答案：上海社保公积金个人缴纳比例根据最新的政策规定，养老保险个人缴纳比例为8%，医疗保险个人缴纳比例为2%，失业保险个人缴纳比例为0.5%，工伤保险个人不缴纳，生育保险个人不缴纳，住房公积金个人缴纳比例通常为5%-20%，具体比例根据企业实际情况和个人与企业的约定而定。
上海社保个人和单位缴纳比例分别是多少上海社保费缴纳单位按35%的比例：养老21%、医疗11%、失业5%、生育1%、工伤0.5%。个人按5%的比例：养老8%、医疗2%、失业0.5%、生育0、工伤0。住房公积金单位、个人各按7%缴纳。
住房公积金：单位和个人共同承担50%，比例一般为工资的8%到12%。假设公司缴纳比例为10%，则个人每月应缴纳的住房公积金为20000元 * 10% = 2000元。 工伤保险和生育保险：完全由企业承担，个人无需缴纳。
