社保中断了7年有必要补吗
法律分析：社保中断7年，如果当地政策允许，建议及时补缴。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
以前交的社保断了7年了还能用。社保卡停交了几年还是可以用的。社保间隔几年没交的，可以进行补缴。虽然不会对社保进行清零，但是补缴是非常严格的。
社保如果交了7年，后来又停缴了，那么这段期间中断的社保是无法再补缴了。如果你只是交了7年的社保，需要赶紧在退休以前续交，因为只有至少缴满15年的养老保险，才可以领取养老金的。
社保断缴7年的处理方法，具体如下：如果参保人员有用人单位的，可由用人单位代为补缴，用人单位可以向社保经办机构提出申请，并按核定的数额补缴社保费用；如果参保人员没有用人单位的，则可以自行前往社保经办机构，按照核定的数额来补缴。
社保中断7年，现在新单位给交保险，可以不补缴这7年的钱。但是退休之后，不足年限的需要补缴。养老、医保不足缴费年限的补缴：须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。
社保停了7年可以在交吗?
可以继续缴纳，去社保局继续缴纳就好。具体分为以下几种情况：社保停了是可以续交的。社保是单位为职工缴纳的，没有单位暂时不能缴纳，也可以找单位挂靠，费用要由职工自己缴纳，年限是属于累计计算的，不能低于15年。
社保中间断了不管几年都是可以续交的，社保随时可以中断、也可以随时进行续缴。异地续保，到原交费地的社会保险部门开社保缴纳凭证，带到新单位即可。辞职后，如果离开原来的地方，去了外地工作，那么就得将社保转移至外地，这样企业才能继续给你代缴社保。
答案是肯定的。如果因为未上班导致社保中断，只要重新参加工作，新的工作单位仍然会为你缴纳社保。只需将社保从原来的工作单位参保的机构正常转移出来即可。如果参保人员的工作地址发生变化，需要办理社保转移，以免影响未来的养老金领取。
社保停缴几年了，能够续缴，规定如下：需要继续缴费时，只要保证参保人的身份证号码前后一致，那么继续参保时之前缴纳的社保就会自动续上，不会因为断交时间太久而不能参保；但个人社保最重要的就是养老保险和医疗保险；养老保险是累积型的，只看年限，可以间断。
据我了解可以续交。可以选择补齐，也可以不选择补齐。养老保险要至少交满15年，以后到退休的时候才能终生享受养老金。
社保如果交了7年，后来又停缴了，那么这段期间中断的社保是无法再补缴了。如果你只是交了7年的社保，需要赶紧在退休以前续交，因为只有至少缴满15年的养老保险，才可以领取养老金的。
社保停了7年可以再交吗
1、法律分析：社保停了7年可以在交。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
2、法律分析：社保停了7年可以再交，但存在以下影响：中断养老保险缴费会影响缴费年限，影响以后养老金的领取，重新缴费后其前后缴费年限可以合并计算；中断医疗保险缴费则不能享受相关待遇，重新缴费后将按照新参保计算缴费年限，不能前后合并计算缴费年限；其他。
3、答案是肯定的。如果因为未上班导致社保中断，只要重新参加工作，新的工作单位仍然会为你缴纳社保。只需将社保从原来的工作单位参保的机构正常转移出来即可。如果参保人员的工作地址发生变化，需要办理社保转移，以免影响未来的养老金领取。
4、社保如果交了7年，后来又停缴了，那么这段期间中断的社保是无法再补缴了。如果你只是交了7年的社保，需要赶紧在退休以前续交，因为只有至少缴满15年的养老保险，才可以领取养老金的。
我的保险中间隔了几年没交,现在需要补交吗
1、社保断了几年后在买，中间不需要补买。想再缴的话是不用继续补交中间断交的保费的，只需要有工作单位给我们办理社保的参保就可以。正常情况下，如果我们能进行补缴的话，还是需要进行补缴的，因为补缴的话我们的缴费年限会增加，对于养老金领取是非常有利的。
2、不用补交以前的，可以继续缴纳。社保缴纳年限是累计计算的，社保断缴几年后再次缴纳，缴纳年限累计计算即可。其中，医疗保险如果断缴只能重新缴纳至退休。养老保险可以断缴，只要在退休前累计缴纳15年即可。失业保险必须连续缴纳1年以上，非处于自身意愿离职才可以领取退休金。
3、保险几年了没交是否需要补缴可从社会保险和商业保险进行分析。社会保险。社保主要看你缴纳的年限是否到规定年限。如果达到了就不用了。商业保险。商业保险主要看没交的时间有没有大于2年，如果小于2年，补缴后可以申请复效。
4、社保缴费年限一般是累计计算的，中间允许有空档，一般可补可不补。除非当地政策特别规定一定要补。可以向单位所属的社保中心进一步咨询12333电话。如果你比较年轻，可以不补。一般必须补的都是快到退休年龄但缴费年限尚未满足当地规定的最低缴费年限。如果想补，通过现在单位按照当下的缴费标准来补交即可。
社保断缴7年怎么处理
如果是因为单位造成的社保断缴，无论断交了多长时间，都可以和单位协商，让其补缴；如果单位不给补缴，可以走法律途径。另外，如果因为单位的原因失业，领取失业金期间，是可以不用缴纳医保的。以深圳为例，领取失业保障金期间，社保部门每月按医疗二档（包括生育险）给失业人员缴费，费用由失业保险基金支付。
社保停缴几年的情况下还是可以补缴的，若为单位原因漏缴的，当事人可以要求单位补缴漏缴的保险费用；社保补交根据每个人的年龄和参保具体情况，允许一次性补缴1至118月不等的社保费。计算方法为一次性缴费额等于本人的月缴费工资基数乘以百分之二十再乘以一次性缴费月数。
如果是在职人员，可以要求公司补缴，公司拒绝补缴可到社保局投诉。如果是非在职人员，要快速找到新工作，让新公司缴纳。也可以自己本人缴纳。到社保局进行购买的话需要以灵活就业人员的身份，所有的社保金额都是自己交，只能有一部分的钱进入个人账户。
法律分析：社保关系到退休后的养老金的领取及其他很多利益，中断后应该进行补缴，以下是补缴方式：请原单位帮补缴：首先应先到社会资源保障局咨询一下社保断交应该怎么处理，然后领取一份补缴社保申请书并填写，然后和原单位协商请求其帮忙补缴就可以了，但是断缴时间不超过2个月原单位才能帮忙补缴。
以前有社保但是有7年没有交了,到现在还有用吗?
1、以前交的社保断了7年了还能用。社保卡停交了几年还是可以用的。社保间隔几年没交的，可以进行补缴。虽然不会对社保进行清零，但是补缴是非常严格的。
2、以前有社保但是有7年没有交了，到现在还有用。只是时间长不缴费，再缴费时可能用有滞纳金的出现。补缴方式具体如下：自由择业人员需携带本人城镇户口簿、身份证以及复印件。解除劳动关系人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件，本人解除劳动关系协议书以及复印件。
3、社保几年没交了还有用。原因如下：社保交了一段时间之后就没交了是可以再缴纳的，养老保险和医疗保险是累计缴纳年限的，养老保险累计缴纳15年到退休年龄就可以领取养老金，医疗保险是男缴纳25年，女缴纳20年，可以在退休后终身享受医疗报销；社保随时可以中断、也可以随时进行续缴。
4、法律分析：可以，社保采用累计方式缴费，可以继续缴纳。但是社保一旦断缴，除了会对参保人的缴费年限核算、社保待遇领取等“长线”结果产生影响，在一些城市，对参保人短期内的买房购车和落户计划的影响则更为直接。
5、需要提供个人近期的一寸照片。综上，社保几年没交一般情况下是可以用的。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
6、社保是可以累积叠加年限的，只要交满15年，180个月就可以了，以前的还有用。
