灵活就业人员不能补缴社保,该怎么办?
灵活就业社保断缴没有办法进行补缴。用灵活就业人员的身份参保城镇职工社保，断缴以后是不能补交的，只能继续参保。因为社保补缴只能够由企业为员工去进行补缴，个人参保灵活就业没有工作单位，因此也没有补缴的说法。
挂靠给劳务派遣机构补缴社保如果灵活就业人员在退休之前社保缴纳的年限不够，那么比较好的一种方法就是直接挂靠给劳务派遣机构，要知道这些劳务派遣机构其实是有劳务派遣资质的，这样一来就可以让这些机构帮我们去缴纳自己不足的社保。
灵活就业社保跨年了在一般情况下是可以补缴的，但具体补缴政策可能因地区和时间差异而有所不同。一般来说，需要前往当地社保机构或相关部门咨询具体补缴政策和操作流程，并根据要求准备相关证明材料进行补缴。了解补缴政策和规定 灵活就业人员在考虑跨年补缴社保时，首先需要了解当地的补缴政策和规定。
法律主观：灵活就业人员是不能补缴社保的，在其社保缴纳中断之后，仅可以继续参保，缴纳社保费用；之前错过的缴纳周期是不能补缴的。我国《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
如果您指的是社保征缴部门的原因导致您个人的社保中断的，您可以与社保征缴单位进行协商，要求其与上级或者系统中的技术人员进行沟通解决，实在解决不了的只能提起行政诉讼，要求该部门补缴您的社保或者提供相应补偿。
灵活就业人员社保断缴如何补缴
1、灵活就业人员社保断缴补缴方法：找新工作补缴。一般因为失业或跳槽造成社保断缴的，在找到新工作后，由新公司接着缴纳社保就可以了。自己缴纳社保。如果短期内没有找到工作，可以到户籍所在地的社保局申请自缴灵活就业保险。也可以通过挂靠单位缴纳社保。
2、具体如下：灵活就业漏缴社保，可以携带身份证、社保卡去当地的社保局进行补交即可；一般断交三个月以内的，只要及时补交的，就不会对社保卡的使用产生使用影响。如果是在职员工社保断交一个月的，那只能由工作单位进行补交，职工个人是无法进行补交。
3、用灵活就业人员的身份参保城乡居民社保，断缴以后是不能补交的。只能是中断后，继续参保。但是中断前后的缴费年限是累计计算的，所以只要缴费年限满足养老保险与医疗保险的最低年限要求，中途有过断交，也是不影响养老待遇与医疗保险的报销待遇的。如果是职工社保断交，那么单位有帮职工缴纳社保的义务。
医保灵活就业怎么补缴
灵活就业社保断缴没有办法进行补缴。用灵活就业人员的身份参保城镇职工社保，断缴以后是不能补交的，只能继续参保。因为社保补缴只能够由企业为员工去进行补缴，个人参保灵活就业没有工作单位，因此也没有补缴的说法。
灵活就业人员如果近期三个月内有一个月未缴纳医保费用，可以进行补缴；补缴后次月即可享受医保统筹和医保报销待遇；如果漏缴超过三个月，个人将无法补缴；此时，医保待遇将有六个月的等待期，需连续缴满六个月后才能享受医保报销。
医保灵活就业怎么补缴，步骤如下：了解补缴时间限制：不同地区对于医保费的补缴时间限制可能不同，需要了解具体的规定。例如，一般会规定补缴时间不得超过一年。计算补缴金额：根据个人未缴纳的医保费用和相关费率，计算出应补缴的金额。
您可以通过银行转账、现金缴纳等方式进行补缴。请确保您的缴费方式符合社保经办机构的要求，并保留好相关的缴费凭证。确认补缴成功 在完成补缴后，您可以向社保经办机构查询您的医保缴费状态，确认您的医保待遇已经恢复。综上所述：灵活就业医保断缴一个月需要尽快联系当地的社保经办机构进行补缴。
