工资在8800个人所得税得交多少钱
工资8800在不考虑专项附加扣除和社保、住房公积金扣除等情况下，扣税170元，个人工资是8800元的，按10%的税率计算缴纳个人所得税，减去速算扣除数等得出税款是170元。工资纠纷可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；向当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
工资8800扣税大约是是170元，工资纳税标准，具体如下：工资个税的计算公式为：应纳税额=工资薪金所得-“五险一金”-扣除数乘以适用税率-速算扣除数个税起征点是5000；其中综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率；经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。
工资收入8800元的，可以按以下方法计算应当缴纳的个人所得税：确定应纳税所得额：8800-3500=5300。确定税率及速算扣除数：20%，555。计算应当缴纳的个人所得税数额：5300*20%-555=505元。
法律分析：工资8800元，在不考虑社保扣除和专项附加扣除等方面，每月需缴纳170元的个人所得税。
缴纳195元。应纳个税所得额：8000-5000=3000 应交个税：3000*10%=300 速算扣除：105 实交个税：300-105=195。我国的新个税法将于2019年1月1日起施行，10月1日起工资薪金所得基本减除费用标准从每月3500元提高到每月5000元，并按新的税率表计算纳税。
如果是税前的话，按照比例扣除五险一金可能只有7000元，按照3500的起征点，大概250左右的所得税。如果五险一金缴纳得少则个税增多，如果未缴纳五险一金，按照8800，个税505。
8800社保各是多少
社保各是是按照70%的档次缴费，70%的档次是二档。个人账户养老金=退休时个人账户储蓄额/139=（2400*0.08*12*15）/139=249元。基础养老金=（当地上一年在职员工月平均工资+本人指数化月平均工资）/2*缴费年限*1%=（4000+2400）/2*15*1%=480元。
根据查询相关资料显示：二档。8800元是按照70%的档次缴费，70%的档次是二档。2022灵活就业社保缴费档次分为哪些：一档：社保平均工资60%。二档：社保平均工资70%。三档：社保平均工资80%。四档：社保平均工资90%。五档：社保平均工资100%。
一般8800的工资，缴纳社保1760元（按照20%比例缴纳），缴纳个人所得税249元。社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的。规定的比例大约是：养老：单位20%，个人8%。
扣除社保公积金，扣除3500起征点，然后根据累计税制来计算。比如你交17%的社保公积金，8800*（1-17%）-3500=3804，查税率表属于第二级，税额是3804*10%-105=274。当然，你现在给的信息里没有社保公积金的比例，所以不清楚406的税是否合理，你可以自己计算。
应发8800实发5700左右,我五险两金就交了3100?我在一个国企煤矿,总感觉...
1、你好，我觉得你是想多了，我按照五险一金计算出来的结果是 646元。如果你在多加一金的话，完全有可能是5700元。具体涉及到，公积金和社保基数是否足额，如果是足额那就很高的，按照足额算的话，你这个工资是差不多哦。
武汉市的社保缴费基数是8800属于第几档
1、第三档。武汉社会保险月缴费基数上限为18699元，社会保险月缴费基数下限为3739元。根据湖北省人力资源和社会保障部公布的2021年7月1日至2022年6月30日的社保缴费基数，不是按照全省统一标准执行，而是根据湖北省不同地区的不同情况分为三个缴费等级。这个缴费等级主要是缴费基数的缴费等级，按地区划分。
2、社保核定年度缴费基数标准，分区域按下列三档执行：第1档：武汉市和省直，月标准为6233元；第2档：黄石市、十堰市、襄阳市、宜昌市、荆门市、随州市、恩施州，月标准为4800元；第3档：荆州市、鄂州市、孝感市、黄冈市、咸宁市、仙桃市、天门市、潜江市、神农架林区，月标准为4500元。
3、十档：每月缴费基数17317元，缴费比例20%，单月缴费金额元，全年缴费金额元。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
社保基数8800,在新疆是交的什么水平?
社保缴费基数，是社会保险缴费的核定基础之一，一般设有上下限。全国多数地区是以60%~300%的上年度社会平均工资为上下限，北京等一些地区下限是46%。不过按照国家要求，2020年之前将逐渐过渡到60%。
根据查询相关资料显示：二档。8800元是按照70%的档次缴费，70%的档次是二档。2022灵活就业社保缴费档次分为哪些：一档：社保平均工资60%。二档：社保平均工资70%。三档：社保平均工资80%。四档：社保平均工资90%。五档：社保平均工资100%。
社保各是是按照70%的档次缴费，70%的档次是二档。个人账户养老金=退休时个人账户储蓄额/139=（2400*0.08*12*15）/139=249元。基础养老金=（当地上一年在职员工月平均工资+本人指数化月平均工资）/2*缴费年限*1%=（4000+2400）/2*15*1%=480元。
一般的是在哪里缴费时间长，就在哪里办理退休手续，享受哪个地区的退休待遇，这样的话就会有区别了，你想，譬如北京和新疆的经济会有多大的差别？那么退休金计算的一项重要指数“上年度企业在岗职工平均工资”会相差多少？这项指标越高，退休待遇当然也越高，所以，从这方面讲区别还是很大的。
根据湖北省人力资源和社会保障部公布的2021年7月1日至2022年6月30日的社保缴费基数，不是按照全省统一标准执行，而是根据湖北省不同地区的不同情况分为三个缴费等级。这个缴费等级主要是缴费基数的缴费等级，按地区划分。
这个要看当地银行给的政策了。也需要根据您个人征信和负债比还有资产收入来决定的。30年按揭银行是有的。个人征信比你收入情况还重要。
8800交多少税
1、工资8800在不考虑专项附加扣除和社保、住房公积金扣除等情况下，扣税170元，个人工资是8800元的，按10%的税率计算缴纳个人所得税，减去速算扣除数等得出税款是170元。工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%。
2、工资8800扣税大约是是170元，工资纳税标准，具体如下：工资个税的计算公式为：应纳税额=工资薪金所得-“五险一金”-扣除数乘以适用税率-速算扣除数个税起征点是5000；其中综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率；经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。
3、法律分析：工资8800元，在不考虑社保扣除和专项附加扣除等方面，每月需缴纳170元的个人所得税。
4、税前8800扣完税和五险一金的区别扣除的钱不同。8800是税前，按照比例扣除五险一金只有7000元，按照3500的起征点，大概250左右的所得税。五险一金缴纳得少则个税增多，未缴纳五险一金，按照8800，个税505。
5、工资收入8800元的，可以按以下方法计算应当缴纳的个人所得税：确定应纳税所得额：8800-3500=5300。确定税率及速算扣除数：20%，555。计算应当缴纳的个人所得税数额：5300*20%-555=505元。
6、工资8800的扣税是个人的应纳税所得额乘以所适用的法定税率；应纳税所得额是个人每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额；而税率是百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
